Sven Janka

Seit 2006 bin ich als Trainer, Berater und Coach tätig.
Die Arbeit in unterschiedlichen Unternehmenskulturen mit vielschichtigen Herausforderungen haben meine Perspektive und meinen Methodenkoffer geprägt: eine Blaupause für eine wirksame Maßnahme gibt es für mich nicht.

  • Führung: Persönlichkeit, Methoden und Techniken
    Führungskräfteentwicklung
    Teamentwicklung und -führung
    Kommunikation und Konfliktklärungen
    Team- und Gruppendynamik
    Organisationsdynamik
    Moderation (von Workshops und Meetings)
    Train the Trainer

  • Seit 2021 Trainer, Berater und Coach. Gründer und Inhaber des Instituts für Leadership und Gruppendynamik, Reichenau und Hamburg
    2 Jahre Leiter Inhouse Training und Beratung, Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft, Überlingen
    5 Jahre Seniorberater, Projektleiter und Trainer, Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft, Überlingen
    4 Jahre Trainer, Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft, Überlingen
    3 Jahre Personalentwickler,Teamleiter für den Bereich Kommunikation, Trainer und Berater, Thiel & Partner, Berlin

  • 5-jährige Fortbildung zum "Trainer für Gruppendynamik (DGGO)", Deutsche Gesellschaft für Gruppendynamik und Organisationsdynamik (DGGO), 2017
    Tiefenpsychologisch fundierte Gruppenanalyse, Internationale Arbeitsgemeinschaft für Gruppenanalyse, Altaussee, Österreich 2017
    4 jährige Intervision zum Thema Gruppe, Team und Organisation, 2017
    Konzeption gruppendynamischer Interventionsstrategien und Interventionstechnik, Deutsche Gesellschaft für Gruppendynamik und Organisationsdynamik, Münster 2015
    Konzeption gruppendynamischer Designplanung und Designausführung, Deutsche Gesellschaft für Gruppendynamik und Organisationsdynamik, Höchst im Odenwald 2013
    1,5 jährige Fortbildung zum "Gruppendynamischen Leiter und Berater für Gruppen" (DGGO): Steuern und Beraten von Gruppen mit Schwerpunkt auf Methodik und Praxis der Gruppendeynamik und Organisationsdynamik, institut möller-stürmer, Stuttgart 2011
    3,5-jährige Fortbildung zum NLP-Trainer, DVNLP, BS Akademie, München 2008

  • Softwareentwicklung
    Automobilbau
    Luftfahrt
    Lebensmittel
    Öffentlicher Sektor
    Textilhandel

Das Eingehen auf individuelle und organisationale Bedürfnisse ist mir in Seminaren und Coachings sehr wichtig.
— Sven Janka