Seminare 2023
Konflikte konstruktiv regeln
Lösungsorientierter Umgang mit Konflikten
2 Tagespräsenz-Seminar
Termin und Dauer:
2-Tages Seminar:
Mittwoch 10. Mai – Donnerstag 11.Mai 2023
Uhrzeit: 09.00 – 17.00 Uhr
2-Tages Seminar:
Dienstag 28. Nov. – Mittwoch 29. Nov. 2023
Uhrzeit: 09.00 – 17.00 Uhr
Informationen und Anmeldungen:
Konflikte konstruktiv regeln_2023
Kosten: 1.400 Euro
Inkl. Getränke und Snacks, 2 x Mittagessen
Ort: Konstanz am Bodensee
Zielgruppe:
Fach- und Führungskräfte, Projekt- und Teamleiter, alle die in ihrem beruflichen Alltag mit Kolleg*innen, Vorgesetzten sowie Kund*innen erfolgreich in Konflikten agieren wollen.
Das erwartet Sie in Ihrer Weiterbildung:
Konflikte sind in zwischenmenschlichen Beziehungen, sowie in Unternehmen und Organisationen, sowohl allgegenwärtig als auch unvermeidlich.
Sie haben jedoch nicht nur negative, sondern auch positive Funktionen. Damit Konflikte zur Chance werden, ist es notwendig, deren Ursachen zu erkennen und einen angemessenen Umgang mit ihnen zu erlernen.
- Konfliktwahrnehmung (Indikatoren und Frühwarnsignale erkennen)
- Von der Konfliktdiagnose zur Konfliktregelung
- Übungen zum eigenen konstruktiven Verhalten in Konfliktsituationen
- Konflikte als soziale Prozesse: Dynamik und Eskalation
- Methoden der Konfliktbewältigung und Krisenintervention
- Übungen / Fallberatung zu Konflikt-Gesprächen, Konfliktmoderation etc.
Methoden
Trainer-Input, Übungen zu Konfliktdiagnose und –regelungen, Austausch und Reflexion, Fallberatung und –bearbeitung, Feedback
Ihre Vorteile in diesem Seminar:
Sie erkennen einerseits die Dynamik und Prozesshaftigkeit von Konflikten in Ihrem Arbeitsumfeld, andererseits fokussieren Sie auf Ihre eigenen Konfliktstile und deren Aus-, Neben- und Folgewirkungen. In vielen praktischen Übungen entwickeln Sie Ihre persönlichen Konflikt-Strategien, steigern Ihre methodische Kompetenz und erweitern Ihren Handlungs-Spielraum im Umgang mit Konflikten.
Trainer-/Referent-Profil von Rainer Manderla
„Ich finde es faszinierend, Menschen in ihrer persönlichen Entwicklung begleiten zu können. Ob in Seminaren, in Konflikten oder Coachings, ich bin mit Strategie und Empathie dabei.“
Ich arbeite als Verhandlungs- und Businesscoach, Trainer, Moderator und Konfliktmoderator/Mediator. Dabei unterstütze ich Fach- und Führungskräfte verschiedenster Branchen sowie von Non-Profit-Organisationen in Ihrer Problem-Lösungs-Kompetenz v.a. in der Teamentwicklung, vor und während schwieriger Verhandlungen sowie in Konflikten. Darüber hinaus bin ich Lehrbeauftragter an der HTWG Konstanz sowie Autor der Audio-Trainings-CD „Nachhaltig verhandeln.
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